Über uns Innovative Oberflächenlösungen – Zuverlässig & kundenorientiert Ein international tätiges Unternehmen mit Spezialisierung auf hochwertige und vielseitige Oberflächenlösungen bietet einzigartige Technologien zur Veredelung von Materialien. Die firmeneigene Beschichtungstechnologie sorgt für besondere Gebrauchseigenschaften, die höchsten Qualitätsansprüchen gerecht werden. Das Unternehmen versteht sich nicht nur als Lieferant, sondern als verlässlicher Partner : Der direkte Austausch mit Kundinnen und Kunden – auch vor Ort – ist gelebter Service und zentraler Bestandteil der Unternehmensphilosophie. Von der gemeinsamen Produktentwicklung bis zur Unterstützung in der Weiterverarbeitung : Das Unternehmen begleitet seine Kunden partnerschaftlich und flexibel – mit dem Ziel, individuelle Lösungen möglich zu machen. Aufgaben Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Kunden im Innendienst Zu Ihren Aufgaben gehören die Kundenbetreuung, Angebotserstellung und Auftragsverfolgung durch den Produktionsprozess Sie sind verantwortlich für die Korrespondenz mit Kunden, die Vorbereitung von Kundenterminen und die Bearbeitung von Reklamationen Erstellen von Statistiken, Stammdatenpflege und allgemeine administrative Aufgaben Koordination und Abstimmung mit den anderen Abteilungen Kundenakquise über Internet und Telefon Teilnahme an virtuellen Meetings Teilnahme an nationalen Messen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung sind von Vorteil Gute MS-Office Kenntnisse Kenntnisse von Zollabwicklung gewünscht Zuverlässige, selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Fließend in Englisch in Wort und Schrift Wir bieten Langfristige Perspektiven in einem global agierenden Unternehmen Umfassende On-Boarding-Phase in Ihrem Arbeitsbereich und für unsere Produkte und deren Produktion Vielschichtige Profilierungs- und Entwicklungsperspektiven Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (1 Tag pro Woche) 30 Tage Urlaub im Jahr Bike Leasing über Jobrad Mit Corporate Benefits steht Ihnen eine breite Auswahl an Mitarbeiterrabatten zur Auswahl Moderne Büroausstattung und eine teambasierte Arbeitsumgebung Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Altersvorsorge Ein attraktives Gehalt, inkl. Firmenwagen und Firmenhandy, auch zur privaten Nutzung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Nexperia ist ein Weltmarktführer für Diskrete Bauelemente, Logikbausteine und MOSFETs. Nexperia stellt Effizienz in den Mittelpunkt und produziert auf der Grundlage von mehr als einem halben Jahrhundert an Erfahrung gleichbleibend zuverlässige Halbleiterbauelemente in großen Stückzahlen: Über 100 Milliarden pro Jahr. Unser umfangreiches Portfolio erfüllt die strengen Standards der Automobilbranche. Die in unseren eigenen Fertigungsanlagen produzierten Bauelemente, oft die kleinsten und effizientesten ihrer Art am Markt, vereinen thermische und leistungstechnische Effizienz mit Qualität auf branchenführendem Niveau. Mehr als 15.000 Nexperia Mitarbeiter in Asien, Europa und den USA betreuen unsere Kunden auf der ganzen Welt. Aufgaben Instandhaltung der Produktionsanlagen im Bereich BMAG (Metallisierung, Schleifen und Ätzen) Ausführung von Fehlersuche & Reparaturen (erweiterte Anlagenkenntnisse), teilweise unter Verwendung von PSA zum Eigenschutz Durchführung vorbeugender Instandhaltung Koordination und Abnahme übergreifender Servicearbeiten (auch in Zusammenarbeit mit externen Firmen) Einhaltung aller relevanten Vorschriften (z. B. DGUV, etc.) Verbesserung der Anlagentechnik /-performance sowie Prozesse Aufspüren von Ausfallschwerpunkten & Ausführung von Prozessoptimierungen Informationsaustausch mit anderen Usern / Instandhaltung Bestimmung von kritischen Ersatzteilen & Sicherstellung der Ersatzteilversorgung Ausbildung der operativen Produktionsmitarbeiter bzgl. standardisierter Servicearbeiten Fehler und Servicedokumentation Abwicklung fertigungsinterner Projekte und Ansprechpartner bei Anlageninstallationen und Umzügen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie z.B. anderen Supportgruppen Profil Staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik o.ä. (zwingend Elektrofachkraft) Relevante Berufserfahrung im technischen Umfeld (Instandhaltung/Produktion) Bereitschaft zur Schichtarbeit in 2-Schicht (keine Nachtschicht) Idealerweise Erfahrung im Bereich der Halbleiterproduktion oder Sondermaschinenbau Eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Planungs- und Organisationstalent sowie Kommunikationsfähigkeit Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit Wir bieten Gleitende Arbeitszeit und Überstundenausgleich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung gemäß dem Metalltarifvertrag sowie weitere Sozialleistungen Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum HVV-ProfiTicket Weitere Benefits: Firmen- und Sportevents, diverse Vergünstigungen durch das Corporate Benefits Programm, vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitnessstudios, Parkplätze und eine Betriebskantine Kontakt Bei Fragen können Sie sich gerne an die zuständige Recruiterin Frau Julie Lu wenden: julie.lu@nexperia.com.
Über uns Where people make the difference Der Arbeitsalltag bei Midas Pharma ist abwechslungsreich und herausfordernd. Diese Herausforderung motiviert und inspiriert uns. Das spiegelt sich auch in den Menschen, die hier arbeiten: Unsere Mitarbeitenden machen den Unterschied. Wir wissen: Im Team erreichen wir mehr. Nur so funktioniert Wissenstransfer, nur so schaffen wir die Synergien, die uns als Unternehmen so erfolgreich machen. Deshalb ist Teamwork für uns selbstverständlich. Für unsere Mitarbeitenden bedeutet das: Hier gibt es Spielräume etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Engagement, Fachwissen und Kreativität treffen bei uns auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und hochkompetente Kolleginnen und Kollegen. Ein inspirierendes Umfeld, das motiviert, einen Schritt weiter zu gehen. In der Arbeit für unsere Kunden und in der Entwicklung der eigenen Fähigkeiten. Die Stelle Kommen Sie zu Midas Pharma und werden Sie Teil einer Unternehmenskultur, in der Sie sich persönlich einbringen und entwickeln und dadurch einen echten Beitrag leisten können. Erleben Sie den Midas Spirit, der uns alle jeden Tag zu Bestleistungen motiviert und eine Arbeitsumgebung voller Wertschätzung und Gestaltungsspielraum, in der Sie und Ihre Ideen zählen. Midas Pharma – Where people make the difference! Als Business Development Manager bei Midas Pharma sind Sie zuständig für die Vermarktung und Lizenzierung unserer pharmazeutischen Fertigprodukte sowie unserer Zulassungsdossiers und Dienstleistungen. Sie sind von Beginn an in engem Kundenkontakt und besuchen bereits etablierte und neue Partner weltweit. Sie arbeiten interdisziplinär mit vielen Bereichen, wie zum Beispiel der Produktentwicklung oder Arzneimittelzulassung und bekommen somit einen Einblick in die Gesamtheit der pharmazeutischen Industrie. Ihre Aufgaben sind Sie bewerben unsere pharmazeutischen Fertigprodukte, Zulassungsdossiers und Dienstleistungen bei unseren bestehenden Kunden und bei potenziellen Neukunden Sie verhandeln Liefer- und Lizenzverträge und sind verantwortlich für die ganzheitliche kommerzielle Projektsteuerung Sie identifizieren neue Kunden, Partner und Produkte Sie unterstützen unsere Kollegen beim Ausbau unseres strategischen Portfolios und leisten Ihren Beitrag bei der Erstellung unseres Budgets Anforderungsprofil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im kommerziellen oder naturwissenschaftlichen Bereich und eine Affinität bzw. ein ausgeprägtes Interesse für den jeweils anderen Bereich Sie haben min. 5 Jahres Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie, idealerweise in den Bereichen Business Development, Arzneimittelentwicklung oder -zulassung oder im Patentwesen Sie sind kommunikationsstark und können durch Ihre Persönlichkeit Verhandlungen eine eigene Handschrift verleihen Sie sind offen für alle Menschen und Kulturen und haben Freude an beruflichen Reisen Verhandlungen auf englischer Sprache stellen für Sie keine Herausforderung dar Was bieten wir? Midas Pharma ist ein etabliertes und renommiertes Familienunternehmen, das Ihnen neben der Sicherheit von über 30 Geschäftsjahren ein persönliches und wertschätzendes Arbeitsklima bietet Unsere Arbeitsplätze sind keine Großraumbüros, sondern persönliche Büros, in denen Sie sich auch mal zurückziehen können, ausgestattet mit modernster Technik Unsere Organisation ermöglicht Ihnen schnelle Entscheidungen – ein wichtiger Faktor unseres Geschäftserfolges Aufgrund unserer flachen Hierarchien herrscht bei Midas ein sehr enges Miteinander – persönlich und professionell Wir suchen Sie als Persönlichkeit und möchten, dass Sie sich authentisch einbringen – das fördern wir wiederum durch große Freiräume für Kreativität und Entscheidungen Bei Midas stehen Ihnen alle Wege zur persönlichen und beruflichen Entwicklung offen – verschiedene Förderprogramme sowie Auslandseinsätze sind nur einzelne Möglichkeiten
Das Unternehmen Für unseren Mandanten, ein mittelständisches Unternehmen aus der holzverarbeitenden Industrie, suchen wir aktuell einen Geschäftsführer / Technischen Betriebsleiter (m/w/d) für den Standort in der Region Offenburg. In dieser Funktion steht die technische Ausrichtung im Vordergrund. In Ihrer Rolle sind Sie dafür verantwortlich, alle technischen Themen voranzutreiben und innovative Lösungen zu entwickeln. Ihre Aufgabe besteht darin, den Erfolg des Unternehmens nachhaltig zu sichern und weiterzuführen. Sie sind erfahren in der Technischen Leitung eines holzverarbeitenden Unternehmens oder eines mittelständischen Schreinerei-Betriebes und verfügen darüber hinaus auch über die dazugehörigen kaufmännischen Kenntnisse? Sie fühlen sich in kleinen Unternehmensstrukturen (unter 50 Mitarbeitenden) am wohlsten? Dann könnte diese Vakanz genau passend für Sie sein! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Geschäftsführung und sind für die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens zuständig Weiterhin optimieren Sie die Produktionsprozesse, um die Effizienz bei gleichbleibend sehr hoher Qualität zu steigern Sie führen die die stetige Prozessoptimierung fort und sorgen dafür, dass die Technik auch in den kommenden Jahrzehnten auf dem neusten Stand bleibt Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Rolle ist der direkte Kontakt zu den Kunden - Sie sind stark in der Beratung und im Verkauf Sie agieren dabei im engen Zusammenspiel mit der Leitung Finance Profil Für diese Position bringen Sie ein Studium oder eine Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Meister/ Techniker (m/w/d) im Bereich Holz, Holztechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä. mit Sie verfügen über mehrere Jahre Berufs- und Führungserfahrung in der Holzbearbeitung/ Holzverarbeitung, z.B. in einer Schreinerei oder einem holzverarbeitenden Industriebetrieb Umfassende Kenntnisse in den Produktionsprozessen und -technologien sind für Sie selbstverständlich Darüber hinaus bringen Sie Erfahrung in kaufmännischen Prozessen mit, um wirtschaftliche Entscheidungen zu treffen und so die Unternehmensziele zu erreichen Insgesamt sind Sie eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit stark analytischem Denken und der Fähigkeit, den Teamgeist zu fördern und die positive Arbeitsatmosphäre zu erhalten Vorteile Attraktives Fixgehalt zzgl. Bonus 30 Urlaubstage und flexiblen Arbeitszeiten Ein innovatives, wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit internationaler Ausrichtung Referenz-Nr. SAW/121435
Das Unternehmen Unser Mandant, ein erfolgreiches IT-Unternehmen mit Sitz im westlichen Einzugsgebiet Münchens, hat uns exklusiv mit der Suche nach einem IT-Berater Digitale Transformation (m/w/d) beauftragt. Fokus in dieser Funktion liegt auf der Umsetzung entwickelter Digitalisierungsstrategien. Sie überzeugen mit Fachwissen, Beratungskompetenz, einer lösungsgerichteten Arbeitsweise und technischem Know-how? Sie sehen Ihre Stärke in der Entwicklung und Umsetzung neuer Digitalisierungsstrategien? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! [FRK/122438] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Kompetente Beratung der Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Lösungs- und Digitalisierungsstrategien Mitarbeit bei Software- und IT-Projekten unter Wahrnehmung der Schnittstellenfunktionen zu den Fachabteilungen Konstante Betreuung der Kunden inklsuive Implementierung neuer Technologien und Unterstützung im Change-Management Enge Zusammenarbeit mit Kollegen (m/w/d) aus Projekt-, Anforderungs- und Applikationsmanagement Regelmäßige Teilnahme an Weiterbildungs- und Zertifizierungsmaßnahmen Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Physik, Mathematik, Betriebswirtschaft o.ä. Hohe IT-Affinität und idealerweise, aber kein Muss Erfahrung in Bereichen wie Künstliche Intelligenz und Robotic Process Automation Sicherer Umgang mit relevanten IT-Tools Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf mindestens Deutsch C1-Level Vorteile Work-Life-Balance durch individuelle und flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Arbeitszeitausgleich Bis zu 40% mobiles Arbeiten möglich 30 Tage Urlaub Umfassende Einarbeitung für einen guten Start Regelmäßige Weiterbildungs-, Qualifizierungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten Kostenlose Parkplätze vor Ort Kollegiales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiraum, flachen Hierarchien und Spaß an der Arbeit Referenz-Nr. FRK/122438
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, renommiertes Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der produzierenden Industrie, die Tradition mit innovativen Technologien vereint. Zur Verstärkung des Teams suchen wir als neugeschaffene Position einen motivierten Meister Elektrotechnik (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle übernimmst du die Führung des Elektroteams und bist maßgeblich dafür verantwortlich, dass elektrischen Abläufe effizient und zuverlässig gestaltet werden. Klingt genau nach deiner nächsten Aufgabe? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Identifikation und Behebung von Störungen an elektrotechnischen und produktionstechnischen Anlagen Fachliche Führung des Elektroteams Sicherstellung einer reibungslosen Abwicklung aller elektrotechnischen Arbeiten im Werk sowie die Planung von Instandhaltungsmaßnahmen Bedarfsermittlung und Verwaltung von Ersatz- und Verbrauchsmaterial sowie die Koordination der Einsätze von Fremdfirmen Planung und Umsetzung von Projekten zur Prozessoptimierung Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Staatlich geprüften Techniker oder Industriemeister Elektrotechnik (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Ausgeprägte Eigeninitiative und kundenorientierte Denkweise Sie besitzen die Fähigkeit ein Team zu führen und zu begeistern Fundierte SPS-Kenntnisse Vorteile Übertarifliches Gehaltpaket (Weihnachts- & Urlaubsgeld, sowie Prämien) 30 Tage Urlaub Optional einen Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Reichlich Gestaltungsspielraum und Entwicklungschancen innerhalb des Unternehmens Weitere Benefits, wie z.B. VwL, BAV, Handy, Rechner/Tablet, etc. Referenz-Nr. NSD/123795
Unser cademify-Team unterstützt Sie gerne bei der Gestaltung Ihrer Karriere und bieten Ihnen exklusiven Zugang zu ausgezeichneten Unternehmen. Wir suchen für ein international agierendes Unternehmen aus der Automobilbranche mit Sitz in Lippstadt für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten (m/w/d) Radarentwicklung Was Sie erwartet: Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Radarsystemen Durchführung von Datenanalysen und -visualisierungen zur Unterstützung des Entwicklungsprozesses Überwachung von Radar-Performance-Indikatoren Programmierung und Implementierung von Algorithmen in Matlab und Python Mitarbeit bei der Gestaltung und Entwicklung von GUI-Designs Durchführung von entwicklungsbegleitenden Radartests und deren Auswertung Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Erreichung gemeinsamer Ziele Dokumentation und Präsentation der Ergebnisse Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Mathematik, Physik, Informatik, Elektrotechnik oder einem ähnlichen Fachgebiet Sicherer Umgang mit Matlab und Python Erfahrung in Data Science, Datenanalyse und GUI-Design sowie GIT Radarkenntnisse von Vorteil Fließende Englisch- und gute Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur und ein gutes Arbeitsklima Konzerneigenes Sportprogramm Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen namhaften Anbietern Flexible Arbeitsmodelle mit Vertrauensarbeitszeit und Mobile Working sind bei uns eine Selbstverständlichkeit Kantine auf dem Werksgelände Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29586. Ihr Ansprechpartner Julia Haver karriere@cademify.de +49 (0)29 41 8283-576
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein Familienunternehmen, das seit über 40 Jahren innovative Lösungen für anspruchsvolle Industrien bietet. Mit rund 120 Mitarbeitenden an zwei Standorten in Europa verbindet das Unternehmen jahrelange Expertise mit fortschrittlichen, nachhaltigen Prozessen. Der Fokus liegt auf der Verwendung von wiederverwerteten Materialien, die auf kreative und umweltschonende Weise in hochwertige Produkte verwandelt werden. So schafft es das Unternehmen, nicht nur höchste Qualitätsstandards zu erfüllen, sondern gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zum Schutz unserer Ressourcen zu leisten. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Wenn Sie bereits über fundierte Erfahrung im Personalwesen verfügen, haben Sie hier die Chance, Teil des kleinen, engagierten HR-Teams zu werden und damit unter anderem auch die Bereiche Personalentwicklung sowie HR-Marketing entscheidend weiter voranzutreiben. Mit Ihrer Hands-on-Mentalität und Ihrem Engagement agieren Sie im gesamten Employee Life Cycles und tragen so dazu bei, das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber weiter zu stärken. Aufgaben Ganzheitliche Verantwortung für alle HR-Prozesse – von der Rekrutierung über die Personaladministration bis zum Offboarding. Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Mitarbeiter- und BEM-Gespräche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV in enger Zusammenarbeit, unter Berücksichtigung des Vier-Augen-Prinzips. HR-Controlling inkl. der Überwachung von Zeiterfassung und Personalstatistiken. Planung und Organisation von Mitarbeiterevents Organisation und Durchführung von lokalen Ausbildungsmessen sowie Pflege der digitalen Präsenz auf Social Media Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kfm. Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Personalwesen Berufserfahrung im Personalwesen eines mittelständischen, produzierenden Unternehmens Hands-On-Mentalität Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität Vorteile Ein attraktives und teamorientiertes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeit Leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge mit 30% Arbeitgeberanteil Referenz-Nr. RPL/124314
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein gestandenes und bundesweit tätiges Industrieunternehmen im Bereich Wärmebehandlung und Oberflächenveredelung von Komponenten und Bauteilen. Das Unternehmen ist ein starker Partner für Automotive, Energie- und Infrastrukturindustrie sowie Maschinen- und Anlagenbauer. Zum Ausbau der Geschäftstätigkeiten sind wir aktuell exklusiv auf der Suche nach einem Mitarbeiter im Vertrieb & Außendienst (m/w/d) zur Erschließung neuer Geschäftsfelder sowie Betreuung von Bestandskunden am Standort Wuppertal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Akquise von Neukunden sowie Betreuung von Bestandskunden Präsentation der technischen Dienstleistungen für den Kunden vor Ort und digital Erstellung von Angebotsunterlagen, Durchführung von Verhandlungen sowie Vertragsgesprächen Eigenständige Durchführung von Marktanalysen Entwicklung von Vertriebs- und Marktstrategien gemeinsam mit der Geschäftsführung Profil Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im ingenieurstechnischen Umfeld Fundierte Berufserfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise technische Dienstleistungen B2B Wünschenswerterweise Branchenerfahrung im Bereich Härterei, Gießerei, Maschinen- und Anlagenbau Kommunikative, aufgeschlossene und selbstständige Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft Vorteile Spannende und herausfordernde Position in einem dynamischen Marktumfeld Unbefristete Festanstellung bei einem starken Player seiner Branche Vielseitige Möglichkeiten der persönlichen Entfaltung und Entwicklung Möglichkeit teilweise flexibel im Homeoffice zu arbeiten Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Attraktives Gehaltspaket zzgl. finanzielle Goodies (KITA Zuschuss 100€, EdenredCard) Dienstradleasing Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen Referenz-Nr. FJE/124439
Über uns Unser Mandant ist seit über 10 Jahren als IT Systemhaus in Potsdam kompetenter Ansprechpartner für mittelständische Unternehmen in Berlin und Brandenburg und wir möchten mit Deiner Unterstützung weiter wachsen. Daher suchen wir per sofort für unseren Standort in Potsdam eine/n IT-Vetriebsmitarbeiter:in (m/w/d) Ort: Potsdam Aufgaben Ab sofort bist Du für die Betreuung und die strategische & partnerschaftliche Weiterentwicklung unserer Kunden in der Region Berlin und Brandenburg verantwortlich. Dich erwartet eine sehr flache Hierarchie, denn Du berichtest direkt an die Geschäftsführung. Du steuerst Deinen und unseren Erfolg selbst und direkt und bist für den gesamten Vertriebsprozess verantwortlich. Du arbeitest eng mit unseren Kollegen in Pre-sales, 1st-Level Support und der IT Administration zusammen, um für unsere Neu- und Bestandskunden maßgeschneiderte Lösungen im IT Outsourcing, der IT Infrastruktur und Management zu entwickeln. Profil ● Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein Studium erfolgreich abgeschlossen und Vertrieb ist Deine Leidenschaft ● idealerweise bringst Du Erfahrung in der Vermarktung erklärungsbedürftiger Lösungen und Produkte mit ● Du bist ein kreativer Denker und vertraut im Umgang mit gängigen EDV Systemen ● Du verfügst über Grundkenntnisse im Hard- und Softwarebereich ● Du bist bereit Dich schnell in neue Themen einzuarbeiten ● eigenverantwortliches Arbeiten, Struktur und gute Organisation sind Dir wichtig ● Deine Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus ● Du wirst geschätzt für deine Hilfsbereitschaft, Kundenorientierung und starke Kommunikationsfähigkeit ● Du hast sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten ● Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen ● eine individuelle Einarbeitung ● mobiles Arbeiten ● mittelfristige Karrierechancen ● flexibles und kontinuierliches Schulungsmodell ● Urlaubsanspruch von 30 Tagen ● Attraktive und leistungsgerechte Vergütung ● kollegiales Betriebsklima mit Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten ● einen unbefristeten Vollzeitjob in einem inhabergeführten Unternehmen mit flacher Hierarchie Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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