Die Stelle Sie wollen mehr als nur Kabel verlegen? Dann sind Sie hier genau richtig. Stellen Sie sich vor: Sie starten Ihren Arbeitstag nicht im Stau, sondern direkt auf einer Baustelle im vertrauten 30-Kilometer-Umkreis. Ihr Firmenfahrzeug steht einsatzbereit ab Standort inklusive Tankkarte. Sie arbeiten in einem offenen, kollegialen Team, das Sie nicht nur als Fachkraft, sondern als Mensch wertschätzt. Während Sie Schalter und Steckdosen verbauen oder SmartHome-Systeme programmieren, wissen Sie: Ihre Arbeit wird gesehen – und belohnt. Zum Beispiel mit 50 € steuerfrei monatlich auf Ihre persönliche Shopping-Card, einem Geburtstagsgutschein und einem 13. Gehalt. Und das ist noch nicht alles. Elektroniker Gebäudetechnik (m/w/d) | 20–22 €/Std. + 13. Gehalt Ihre Aufgaben Durchführung von klassischen Elektroinstallationen im Umbau sowie bei Sanierungen Einbau von Schaltern und Steckdosen Programmierung moderner SmartHome-Systeme (z. B. Busch-free@home) Netzwerkverkabelungen Erstellung von Prüfprotokollen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechnik, Gebäudesystemintegration oder vergleichbar) Berufseinsteiger Branchenkenntnisse im Bereich Elektrotechnik Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Firmenfahrzeug mit Tankkarte: Einsteigen und los: Für alle Baustellen steht ein Firmenfahrzeug ab Standort zur Verfügung – inkl. Tankkarte. Attraktive Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einem 13. Monatsgehalt (leistungsabhängig), betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen. Monatliche Extras: Sie erhalten jeden Monat 50 € steuerfrei auf Ihre persönliche Shopping-Card, ein 60 € Geburtstagsgeschenk, hochwertige Arbeitskleidung sowie Rabatte auf Materialien. Weiterentwicklung garantiert: Schulungen und die Perspektive zur Meisterqualifikation gehören fest zur Entwicklungskultur – gefördert wird, wer Verantwortung übernehmen will. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns umgehend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Bei Fragen steht Ihnen Ihre persönliche Ansprechpartnerin Julia Schneider unter +49 155 60065173 gerne zur Verfügung.
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen zur Verstärkung des Teams Produktionsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Selters (Westerwald) in Vollzeit. Ihre Tätigkeiten als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Selters: Mitarbeit in der Produktion Maschinenbestückung Einfache Montagetätigkeiten Qualitätskontrolle Arbeitszeit im 3-Schicht-System (06:00 - 14:00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 06:00 Uhr) Ihr Profil als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Selters: Erfahrung als Helfer (m/w/d), Produktionsmitarbeiter (m/w/d), Montierer (m/w/d), Maschinenbediener (m/w/d) in der Produktion von Vorteil, aber kein muss Arbeiten im Schicht System stellt für Sie kein Problem dar Gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) Mobilität zum Erreichen des Einsatzortes Teamfähigkeit und Flexibilität zeichnet Sie als Produktionshelfer (m/w/d) aus Unser Angebot als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Selters: Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kolmer unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Unser Kunde, ein renommierter Großhändler, bietet hohe Servicestandards und flexible Lösungen in den Bereichen Infrarotsensorik und Messtechnik an und zeichnet sich als Spezialist für Thermografie und Sensorik aus. Die Position als C# .NET Softwareentwickler (m/w/d) ist in direkter Personalvermittlung zu besetzen. Unsere Aufgabe ist es, Sie und unsere Kundenunternehmen zusammenzubringen. Wenn Sie den nächsten Karriereschritt suchen, melden Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten. Ihre Aufgaben Entwurf und Weiterentwicklung von Datenbanken (Microsoft SQL) Bewertung, Analyse und Auswahl von Drittanbieter-Softwarelösungen Enge Zusammenarbeit mit der Anwendungsentwicklung Erstellung von anwendungsgerechten Bedienoberflächen Implementierung der IT-Lösungen und Anwendersupport Konzipierung sowie Programmierung von Desktop- und Webanwendungen für Produktionsabläufe Testen, Optimieren sowie Erarbeiten von Lösungskonzepten für die Digitalisierung der internen Vorgänge Ihr Profil Studienabschluss im Bereich Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang Kenntnisse in der Programmiersprache C# mit Microsoft .NET Sicherer Umgang mit Datenbanken (MS SQL Server) Geschick in der Problemlösung samt konzeptionellem Denkvermögen Erfahrung in Visual Studio ist wünschenswert Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch Ihre Benefits bei unserem Kunden Unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gehalt ab 45.000€ 30 Tage Jahresurlaub Moderner klimatisierter Arbeitsplatz mit entsprechender technischer Ausstattung JobRad / JobTicket Essenszuschuss für die Cafeteria sowie kostenloser Kaffee und Tee TicketPlusCard (Gutscheinkarte) im Wert von 50€ (netto) monatlich Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Bei unserem namhaften Kunden aus dem Bereich Energie- und Wasserwirtschaft ergibt sich diese interessante Perspektive als IT Security System Engineer (m/w/d). Unser Kunde hat sich am Standort Dresden und Umgebung auf die Sparten Nachhaltigkeit, Hochwasserschutz, Natur, Bildung sowie der Infrastrukturentwicklung spezialisiert. Die Position als IT Security System Engineer (m/w/d) ist in direkter Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Sicherheit der IT-Systeme und Daten im Rahmen der Office-IT, insbesondere mit folgenden Aufgaben: Durchführen von Sicherheitsüberprüfungen, Identifizieren und Beheben von Schwachstellen in IT-Systemen und Netzwerken Entwurf von Sicherheitsarchitekturen und Implementieren von Sicherheitsrichtlinien, um die Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit von Daten zu gewährleisten Überwachen von IT-Systemen und Netzwerken auf verdächtige Aktivitäten und Bedrohungen sowie Reaktion, um potenzielle Sicherheitsverletzungen zu verhindern Entwickeln und Implementieren von Plänen zur Reaktion auf Stör- und Sicherheitsvorfälle sowie Koordinieren der Aktivitäten, um Sicherheitsprobleme zu lösen Schulung der Nutzer und IT-Mitarbeitenden zu Fragen der Sicherheit von IT-Systemen und Daten Planung, Implementierung, Wartung und Optimierung von IT-Systemen und Netzwerken in der Office-IT, insbesondere mit folgenden Aufgaben: Planung und Entwurf von IT-Systemen und Netzwerken entsprechend den Geschäftsanforderungen, Erstellung von Systemarchitekturen sowie Auswahl von Hardware- und Softwarekomponenten Implementieren von IT-Systemen durch Planung und Koordinierung von Prozessen sowie Ressourcen mit dem Ziel einer effektiven Integration Überwachung von IT-Systemen und Netzwerken zur Sicherung des Betriebs, inkl. Überwachung von Systemleistung, Verfügbarkeit und Sicherheit sowie Durchführung von Wartungs- und Supportaufgaben Identifizieren und beseitigen von Problemen in IT-Systemen und Netzwerken, inkl. durchführen von Fehlerbehebungsprozessen, System-Upgrades und -Optimierungen mit dem Ziel der Verbesserung der Leistung und Effektivität Ihr Profil Hochschulabsolvent mit Schwerpunkt Informatik, Informationstechnik IT-Sicherheit, Systemengineering oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich samt Berufserfahrung Umfassendes Verständnis von Netzwerkarchitekturen und Betriebssystemen Wissen und Erfahrungen in der Administration von Windows- und Linux-Servern, IT-Netzwerken, PKI und Datenbanken hinsichtlich IT-Sicherheit Kenntnisse in der Netzwerkarchitektur und mit Betriebssystemen Programmiersprachen- und Scripting-Kenntnisse Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Bereich der IT-Sicherheit und internen Compliance-Anforderungen (insbesondere KRITIS-V, IT-Sicherheitsgesetz) Bereitschaft für neue IT-Projekte und Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch sowie Englisch Ihre Benefits bei unserem Kunden Faire Bezahlung nach Tarif (TVöD) bis E 11 (bei Vorliegen der Voraussetzungen) Flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Homeoffice Gestaltungsspielraum, neue Arbeitsmethoden und Mitarbeit in einem Team aus engagierten IT-Spezialisten Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Persönliche sowie fachliche Weiterbildungen Betriebsrestaurant, DVB-JobTicket, Bike-Leasing Engagement für eine zukunftsfähige Infrastruktur mit einer krisensicheren Perspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Unser Kunde, ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Herstellung von hochwertigen pharmazeutischen Produkten spezialisiert hat. Ziel unseres Kunden ist es, die Gesundheitsversorgung zu verbessern und Patienten weltweit mit effektiven Therapien zu versorgen. Die Position als Junior IT-Administrator (m/w/d) ist in direkter Personalvermittlung zu besetzen. Wenn Sie den nächsten Karriereschritt suchen, melden Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten. Ihre Aufgaben Administration und Weiterentwicklung einer hybriden Windows-Umgebung (Domänen, Hyper-V, Exchange, SharePoint, M365, etc.) Verwaltung und Optimierung der Netzwerkinfrastruktur für einen reibungslosen Betrieb Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsmaßnahmen (z. B. Implementierung von VLANs, Erstellung von Berechtigungskonzepten) Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu IT-Sicherheit Betreuung der Telefonanlage; idealerweise Erfahrung in Microsoft Teams-Telefonie Sorgfältige Dokumentation aller Änderungen, Anpassungen und IT-Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder entsprechendes Studium und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Administrator oder in einer vergleichbaren Position, mit Schwerpunkt der Berufserfahrung: Microsoft-Administration und IT-Security Fundierte Kenntnisse in Verwaltung und Optimierung von Netzwerkinfrastrukturen Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten Teamorientiert mit Freude am Austausch und der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen -Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch Ihre Benefits bei unserem Kunden Wettbewerbsfähige Gehälter und mögliche Bonuszahlungen Möglichkeiten für flexible Arbeitszeitmodelle, um eine bessere Work-Life-Balance zu ermöglichen Moderne Arbeitsplätze Zugang zu Schulungen und Fortbildungen zur beruflichen Weiterentwicklung Programme zur Gesundheitsförderung, wie z.B. Sportangebote oder Gesundheitschecks Unterstützung bei der Altersvorsorge durch betriebliche Angebote Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Über uns Wir betreuen derzeit ein renommiertes Unternehmen, das sich auf die Entwicklung innovativer Arzneimittel, Impfstoffe und Gesundheitslösungen weltweit spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Nachhaltigkeit bieten das Unternehmen ein dynamisches Umfeld, das Innovation und Zusammenarbeit fördert. Dort sind wir auf der Suche nach einem Projektleiter HVAC (m/w/d), der als solcher Verantwortung für interessante Investitionsprojekte übernimmt. Aufgaben Planung & Umsetzung von Investitionsprojekten inkl. Reinraum- und HLK-Anlagen gemäß GMP / FDA / Annex 1 Integration von Brandschutzanforderungen in Neubau- und Umbauprojekte Energieoptimierung bei bestehenden und neuen technischen Anlagen Verantwortlich für die Steuerung von Zeit, Kosten, Qualität und Ressourcen Erstellung von Ausschreibungen, Vergabe und Steuerung externer Dienstleister Überwachung von Montage, Inbetriebnahme und Qualifizierungsmaßnahmen Profil Technisches Studium im Ingenieurwesen Mind. 3 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie (z. B. Betrieb, Instandhaltung) Fundiertes technisches Wissen mit Fokus auf GMP, HSE und pharmazeutische Produktion Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Rolle mit hohem Einfluss- und Verantwortungsgrad Ausgezeichnetes internationales Umfeld Eine leistungsgerechte Vergütung Betriebliches Gesundheitsmanagement Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihre Berater für diese Position ist Herr Andi Vuong. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an vuong@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-08.
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden ab sofort einen Schweißer (m/w/d) Konstruktionstechnik in Vollzeit zur Unterstützung der Kollegen. Sie möchten Ihr KNOW-HOW in einem international tätigen Unternehmen unter Beweis stellen und Teil der Geschichte werden? Dann zögern Sie nicht! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Schweißarbeiten, vor allem im WIG-Verfahren, werden von Ihnen durchgeführt Konstruktionen und einzelne Bauteile fertigen Sie anhand von Zeichnungen und Vorgaben Sie montieren einzelne Baugruppen An gefertigten Konstruktionen führen Sie Funktionskontrollen durch und überprüfen die vorgegebenen Maße DAS BRINGEN SIE MIT: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Schlosser (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) können Sie vorweisen Als Schweißer (m/w/d) sind Sie in Besitz gültiger Schweißzertifikate Sie bringen bereits fundierte Kenntnisse in verschiedenen Schweißtechniken mit Das Lesen von Zeichnungen stellt für Sie kein Problem dar WIR GARANTIEREN IHNEN: Direkte Festanstellung beim Kundenunternehmen Umfassende Begleitung des Bewerbungsprozesses Beratung zu weiteren Karrieremöglichkeiten Zusätzliche Benefits des Kundenunternehmens: Modernes Arbeitsumfeld Schulungen zur beruflichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. TGA Bauleiter(in) für die Gewerke HLSK - KG: 410, 420, 430 (Heizung, Lüftung und Sanitärtechnik) (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-041971 Branche: Bauindustrie Arbeitsmodell: vor Ort Ort: Berlin Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Zukünftig sind Sie für die Abwicklung der Ihnen übertragenen Projekte für die LP 5 - 8 verantwortlich. Um dieser Aufgabe gerecht werden zu können, übernehmen Sie die Kostengruppen 410, 420, 430 (Heizung, Lüftung und Sanitärtechnik) und koordinatorisch Elektrotechnik. Ihr Profil Abgeschlossenes fachspezifisches Studium bzw. Ausbildung zum Anlagemechaniker, Techniker oder Meister im Bereich HLSK. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Ingenieurbüro, bei einem GU oder in einer ausführenden Firmen. Erfahrung in der Bauüberwachung und Bauleitung. Spaß an der Arbeit und Interesse daran sich weiterzuentwickeln und etwas zu erreichen. Verbindliches Auftreten gegenüber Bauherren, Geschäftspartnern und ausführenden Firmen. Ihre Vorteile Attraktive Vergütung sowie Leasing Fahrzeug mit einer Monatsrate von netto 300 € vereinbar, hierfür gäbe es z. B. Opel Astra Kombi, Volvo XC40, Skoda Octavia usw.. Gratifikationen, Einmalzahlungen oder Sonderzahlungen, werden allen Arbeitnehmern im Betrieb gleichermaßen gewährt. Je nach beruflichem Hintergrund und Erfahrung, wird das Gehalt mit individuellen Vereinbarungen ergänzt. Junges, wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien (Familienunternehmen). Zentrales und hochmodernes Büro in Berlin mit modernen Baustellen in Berliner Region. Hohe Wertschätzung, sehr gesundes Arbeitsklima. Freiraum für Ihre persönliche Weiterentwicklung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten wie bspw. Absolvierung des Technikers. Flexible Arbeitszeit (4-Tage Woche möglich). Möglichkeiten zur Mitgestaltung – Deine Meinung ist gefragt. Mitarbeiterevents, Duz-Kultur, Firmen Handy etc.. Ihr Arbeitgeber Ein inhabergeführtes, etabliertes Planungsbüro mit dem Schwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung (TGA) sowie Elektrotechnik, blickt auf über 30 Jahre erfolgreiche Marktpräsenz zurück und ist an zwei bedeutenden Metropolregionen Deutschlands vertreten. Die Besonderheit hierhinter ist die klare Praxisorientierung: Ein Großteil des Teams stammt direkt aus der Ausführung, eine Seltenheit in der Planungswelt und das zentrale Alleinstellungsmerkmal des Unternehmens. Genau diese Nähe zur Baustelle macht das Büro zu einem starken Partner bei der Realisierung komplexer Bauvorhaben. Die Zusammenarbeit mit bekannten ausführenden Unternehmen, erfolgt dabei stets auf Augenhöhe, lösungsorientiert, technisch fundiert und pragmatisch. Das Projektportfolio ist vielfältig und technisch anspruchsvoll: Von hochwertigen Wohnanlagen mit 40 bis über 1.600 Wohneinheiten über moderne Büro- und Geschäftshäuser bis hin zu Hotels, Einkaufszentren und Hochhäusern mit bis zu 42 Geschossen, reicht die Bandbreite. Die Projekte werden deutschlandweit sowie im europäischen Ausland betreut. Ihr Ansprechpartner Emilia Valdés Karriereberaterin CONSTRUCTION/PROPERTY +49 30 333 063 781 +49 151 446 108 04 emilia.valdes@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes, international tätiges Unternehmen aus dem Mittelstand mit nachhaltiger Produktstrategie, modernem Führungsstil und klarer technologischer Zukunftsagenda. Das Aufgabengebiet Strategische Leitung und operative Steuerung eines mehrjährigen SAP S/4HANA-Einführungsprojekts (Greenfield/Brownfield in Vorbereitung) Verantwortung für Projektplanung, Budgetkontrolle, Ressourcensteuerung und Qualitätssicherung Steuerung interner Fachbereiche sowie externer SAP-Partner Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Business Application Team sowie SAP-Entwicklung und -Basis Sicherstellung des globalen Rollouts unter Berücksichtigung interkultureller Anforderungen und lokaler Gegebenheiten (Europa im Fokus). Förderung von Wissenstransfer und nachhaltiger Integration in die Betriebsprozesse. Das Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte im internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse in SAP R/3 und idealerweise bereits in SAP S/4HANA Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PMI, PRINCE2) wünschenswert Hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und interkulturelle Kommunikationsstärke Agiles Mindset, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, mehrere Themen parallel zu führen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das Angebot Volle Projektverantwortung in einem technologisch ambitionierten Umfeld Flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub, Sportapp, Bike-Leasing, persönliche Entwicklungsangebote Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt IT-Abteilung mit direkter Kommunikationsstruktur auf einer Ebene Ansprechpartner Jan-Kristof Holthusen Senior Recruiter j.holthusen@personalisten.com Tel.: 0251 2109797-7 Fax: E-Mail: j.holthusen@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Sie sind im Bereich Payroll Zuhause und bringen bereits relevante Berufserfahrung mit? Sie arbeiten gerne im Team und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann haben wir eine passende Stelle für Sie! Unser Kunde aus Garbsen sucht einen Mitarbeiter Payroll (m/w/d) , diese Position ist in Vollzeit und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option zur Übernahme zu besetzten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören! Diese Benefits erwarten Sie: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag gibt Ihnen maximale Sicherheit und Stabilität Sie erhalten ein übertarifliches monatliches Festgehalt zur Anerkennung Ihrer Leistung Spannende Einsätze warten bei einem unserer über 1000 Kunden auf Sie Stetige Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner ist jederzeit gewährleistet Und vieles mehr... Ihre Aufgaben Sie führen die Lohn- und Gehaltsabrechnung selbstständig durch Sie berechnen Zuschläge, Prämien, Sonderzahlungen und variablen Entgeltbestandteilen Sie fungieren als Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen Sie korrespondieren mit Behörden und Sozialversicherungsträgern Sie Pflegen Personalstammdaten im Abrechnungssystem Das bringen Sie mit Eine abgeschlossenen kaufmännischen Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Routinierter Umgang mit gängigen Microsoft Office Anwendungen sowie Kenntnisse in DATEV von Vorteil Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eine organisierte und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jaqueline Albat Jaqueline.Albat@dis-ag.com DIS AG Finance Vahrenwalder Straße 238 30179 Hannover Telefon: +49 511/33612722
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