Ihr neuer Arbeitgeber Unser Mandant ist ein deutsches, innovatives Start-up mit 60 Mitarbeitern. Im Bereich innovativer funktioneller Lebensmittelrohstoffe leistet es einen Beitrag zu ausgewogener und gesunder Ernährung. Das Unternehmen ist eine 100%ige Tochter einer führenden europäischen Lebensmittelgruppe und arbeitet erfolgreich mit internationalen Größen der Nahrungs- und Genussmittelindustrie zusammen. Es paart erfolgreiche Start-Up und Mittelstandskultur mit Konzernprofessionalität. Mit Begeisterung und Leidenschaft arbeitet man an der Entwicklung und Vermarktung von Food Innovationen, die neue Produkte entstehen lassen. Ihre Aufgaben Sie berichten der Gesamtleitung Anwendungstechnik & Regulatory Affairs. Es handelt sich um eine neu geschaffene Funktion, um das Unternehmen in der aktuellen Marktdynamik auf die anstehenden Aufgaben vorzubereiten und zukunftsweisend zu gestalten. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Erklärung von wissenschaftlichen ernährungsphysiologischen Vorteilen und Zusammenhängen für unterschiedliche Zielgruppen in verständlicher Form Aufbereitung von Daten und Studien für die Kommunikation mit unterschiedlichen internen und externen Schnittstellen Beauftragung und Durchführung von klinischen Studien Mitgestaltung einer marketingkonformen wissenschaftlichen Kommunikationsstrategie Präsentationen auf Messen und Konferenzen Mitarbeit bei F&E Projekten u.a. mit Fokus auf Sensorik und Geschmack Mitarbeit im Bereich Regulatory Affairs Fungieren als Ansprechpartner für naturwissenschaftliche und ernährungsphysiologische Fragestellungen des Vertriebes und der Kunden Anforderungen Abgeschlossenes Studium mit ernährungswissenschaftlichem, medizinischem oder naturwissenschaftlichem (Bio, Chemie, Pharma) Hintergrund Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie sowie im Bereich Nutrition Communication Erfahrung im Bereich Regulatory Affairs von Vorteil Erfahrung bzw. Kenntnisse im Segment Sensorik und Humanphysiologie Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und gerne auch Social Media-Erfahrung im Bereich Food-Innovation von Vorteil Fließendes Englisch Leidenschaft für innovative Themen bei gleichzeitiger wissenschaftlicher Fundiertheit und Kompetenz Ihre Benefits Sie übernehmen eine interessante Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung. Auf Sie wartet eine spannende Herausforderung in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Darüber hinaus bietet man seinen Mitarbeitern Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Firmeneigene Parkplätze, Firmenfahrrad-Leasing Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Ansprechpartner Ulrich Heinz Senior Partner Tel.: 02241 9439-127 E-Mail: bewerbung@carrisma.de
Als erste Anlaufstelle für Gäste und Kunden prägen Sie den ersten Eindruck unseres Unternehmens. Mit Freundlichkeit, Organisationstalent und einem Lächeln sorgen Sie für einen professionellen und herzlichen Empfang. Zur Verstärkung suchen wir Sie – eine zuverlässige Persönlichkeit mit Sinn für Service und Struktur. Für unseren Kunden mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter am Empfang (m/w/d). Die Position ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf. Ihre Aufgaben Empfang und Betreuung von Gästen, Kunden und Dienstleistern Telefonzentrale sowie Bearbeitung von E-Mails und Post Verwaltung von Besprechungsräumen inkl. Bewirtung und Vorbereitung Unterstützung bei administrativen Aufgaben und interner Kommunikation Koordination von Kurierdiensten und allgemeinen Abläufen am Empfang Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder Berufserfahrung im Empfangs- oder Servicebereich Freundliches, professionelles Auftreten sowie gute Umgangsformen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Organisationsgeschick, Diskretion und ein serviceorientiertes Mindset runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Morsal Kushkaki frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194217
Küchenhelfer ( m/w/d) – Berlin Standort: Marzahn-Hellersdorf Für unsere namhaften Kunden im Bereich Kita & Horten, sowie in Pflegeeinrichtungen suchen wir ab sofort engagierte Küchenhilfen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben: • Vor- und Zubereitung von Speisen unter fachkundiger Anweisung • Mithilfe bei der Essensausgabe • Bedienung der Küchen- und Spülmaschine • Reinigung und Desinfektion des Arbeitsplatzes • Hygienischer Umgang mit Lebensmitteln Ihr Profil: • Erste Berufserfahrung wünschenswert • Freude im Umgang mit Lebensmitteln, vorhandener Nachweis Gesundheitsbelehrung (rote Karte), vorhandene Masernschutzimpfung • Deutschkenntnisse B1/B2 Niveau • Körperliche Belastbarkeit • Motiviert, engagiert und zuverlässig Wir bieten: • Unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit übertariflicher Bezahlung nach GVP – Tarifvertrag, ab 14,00 €/Stunde • Steuerfreie Zulagen für Nacht- (25 %), Sonn - (50 %) und Feiertagsarbeit (100 %) • Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) • Die Möglichkeit Ihren Dienstplan frei mitzugestalten • Fahrtkostenerstattung • Urlaub: 25 bis zu 30 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) • Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d), Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, Sozialassistent*in, Heilpädagoge*in, Rehabilitationspädagoge*in, Sonderpädagoge*in, Facherzieher*in für Integration, Erzieherhelfer*in, Quereinsteiger*in, Küchenhilfen, Beiköche Wir freuen uns auf Sie! PRIMAJOB ist ein mittelständischer, inhabergeführte Personaldienstleiter und seit fast 20 Jahre erfolgreich im Markt tätig. Als Teil der HEICO Group, kümmern wir uns für unsere Kunden um viele Bereiche des Personalbedarfs, in der Arbeitnehmerüberlassung und der Personalvermittlung. Was wir Kunden, Bewerbern und Mitarbeitern bieten möchten? PRIMAJOB- Einfach prima Perspektiven! Kontaktdaten für Stellenanzeige Marta Borkowski Recruiter PRIMAJOB Pflege & Soziales Beilsteiner Straße 113 12681 Berlin bewerbung-berlin@primajob.de www.primajob.de FON: +49 30 41721430 FAX: +49 30 41721440 Tarifvertrag: GVP
Pflegedienstleitung - 60 .000 € + Dienstwagen (m/w/d) Ort/ Region: Schleswig Für unseren Kunden, einen modern strukturierten Pflegeträger mit mehreren Einrichtungen, suchen wir zum aktuellen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung. Der Träger wünscht sich eine PDL mit mehrjähriger Leitungserfahrung und bestenfalls mit abgeschlossener Qualifikation (Weiterbildung oder Studium) zur stationären PDL. bis zu 5.000 € monatlich Gehalt | Dienstwagenoption | Modernes Haus Ihre Vorteile Dienstwagen 1%-Regelung Träger mit modernen und klaren Strukturen Neues Haus mit modernster Ausstattung und "Wohlfühlatmosphäre" Frei verhandelbares Gehalt, je nach Qualifikation und Vorerfahrung Zahlreiche Trägerbenefits Tolle Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben Verantwortung für die pflegerischen Abläufe im Haus Enger Austausch mit dem QM und stete Verbesserung der Pflegequalität Personalkoordination, -entwicklung und -motivation Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam des Hauses Mitwirkung an Weiter- und Fortbildungen Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Herr Stephan Zerbe steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4033. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Unser Mandant gehört zu den "Top 100" der innovativsten mittelständischen Unternehmen in Deutschland. Mit knapp 1000 Mitarbeitenden, 20 Tochtergesellschaften und mehreren internationalen Standorten steht das Unternehmen für nachhaltige Technologien, smarte Produktlösungen und eine moderne, transparente Führungskultur. Digitale Transformation, Design-Thinking und agile Prozessoptimierung werden aktiv gelebt – in einem Umfeld, das auf solides Wachstum und unternehmerische Gestaltung setzt. Das Aufgabengebiet Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des deutschen Finanzteams (5 Personen) Sicherstellung aller buchhalterischen Prozesse und Abschlussverantwortung nach HGB Überleitung lokaler Standards in den konsolidierten Abschluss Steuerliche Koordination inkl. Vorbereitung der betrieblichen Steuererklärungen und Begleitung von Betriebsprüfungen Verantwortung für Cash-Flow-Planung und Zahlungsverkehr, inkl. Abstimmung von Forderungsplänen Projektmitarbeit in der Finanztransformation (z. B. SAP S/4HANA, Prozessstandardisierung) Enge Zusammenarbeit mit Head of Finance Europe, CFO und internationalen Stakeholdern Das Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Studium mit Schwerpunkt Finance/Tax Mehrjährige Erfahrung im Accounting, idealerweise in der Industrie oder internationalem Mittelstand Abschlusssicherheit nach HGB, Erfahrung in der Steuerkoordination (insb. Umsatzsteuer) Routinierter Umgang mit SAP R/3 und Microsoft 365 Führungspersönlichkeit mit kooperativem Stil, Kommunikationsstärke und Empathie Ausgeprägtes Prozessdenken, Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und hoher Gestaltungswille Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das Angebot Führungsverantwortung mit operativem Tiefgang und strategischer Perspektive. Ein hochtransparentes, offenes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Modernes Arbeiten mit Microsoft 365, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, JobRad, Hansefit, Sozialberatung u. v. m. Ein motiviertes Team, das auf Ihre Impulse wartet – in einem Unternehmen im kulturellen und technologischen Wandel. Ansprechpartner Jan-Kristof Holthusen Senior Recruiter j.holthusen@personalisten.com Tel.: 0251 2109797-7 Fax: E-Mail: j.holthusen@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
About us Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen in der Energiebranche, das durch nachhaltige Lösungen und den gezielten Einsatz modernster Technologien den Weg für eine effiziente und zukunftsfähige Energieversorgung ebnet. Im Rahmen der digitalen Transformation sucht das Unternehmen einen SuccessFactors Consultant (m/w/d) , der mit seinem Fachwissen und seiner Expertise maßgeblich dazu beiträgt, die HR-Prozesse weiter zu optimieren und voranzutreiben. Tasks Du berätst das HR-Management und die Key-User des Unternehmens und unterstützt aktiv bei der Implementierung und Roll-out von SAP SuccessFactors , insbesondere in den Bereichen Employee Central und relevanter Schnittstellen. Du arbeitest an der Optimierung der Systemlandschaft , kümmerst dich um das Customizing und den Fachbereichssupport und sorgst so für eine nachhaltige Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors-Umgebung. Du nimmst aktiv an Change-, Incident- und Problem-Management-Prozessen im SAP SuccessFactors-Umfeld teil und stellst sicher, dass die Lösungen effizient und benutzerfreundlich bleiben. Du moderierst User Story Workshops , erstellst End-User-Dokumentationen und Schulungsunterlagen und führst Trainings für Anwender durch. Du stehst als Ansprechpartner für externe Dienstleister zur Verfügung und steuerst die Zusammenarbeit, um die Implementierungsprojekte erfolgreich umzusetzen. Profile Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik , Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst Berufserfahrung im SAP SuccessFactors Umfeld mit. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors und hast Erfahrung in der Implementierung und im Customizing von SuccessFactors-Modulen. Eine SAP SuccessFactors-Zertifizierung ist wünschenswert. Du hast Erfahrung mit der Implementierung von SAP HCM-Lösungen und kennst agile Projektmanagement-Methoden . Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst komplexe technische Inhalte verständlich vermitteln. Du bist ein Teamplayer , der mit seiner Hands-on-Mentalität neue Herausforderungen annimmt und innovative Lösungen vorantreibt. What we offer Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten , um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten. 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubstage und Betriebsurlaub . Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karriereförderung durch Coaching und Fachtrainings. Betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen bei Mitarbeiteraktien zur finanziellen Absicherung. Zuschüsse zum Fitnessstudio und Gesundheitsprogramme zur Förderung des Wohlbefindens Unterstützung für Familie und Beruf : Zugang zu Betriebs-Kitas , Eltern-Kind-Büros und Notfall-Hotlines . Kostenlose Parkmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr . Betriebsrestaurant mit vergünstigten Mahlzeiten sowie exklusive Versicherungsleistungen . Contact Klingt das nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann melde dich noch heute bei mir und trage dazu bei, die Zukunft der Energieversorgung mitzugestalten!
Warenverräumer (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Du bist ein Organisationstalent und packst gerne an? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich! Für unseren Partner im Lebensmitteleinzelhandel suchen wir zuverlässige Mitarbeiter (gn) für die Warenverräumung in Fürth, Nürnberg oder Altdorf – in Vollzeit oder Teilzeit. Werde Teil eines engagierten Teams und sorge dafür, dass die Regale immer gut bestückt und die Waren perfekt präsentiert sind! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Verräumen und Aufstocken von Waren in den Regalen • Sicherstellung einer ansprechenden Präsentation der Produkte • Kontrolle der Bestände und Unterstützung bei der Warenbestellung • Durchführung von Inventuren und Bestandsaufnahmen • Unterstützung bei der Etikettierung und Preisauszeichnung • Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften im Verkaufsbereich Was Dich für den Job auszeichnet • Erfahrung in der Warenverräumung • Teamgeist, körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem Montag bis Samstag, 5-Tage-Woche • Gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation mit Kunden Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe • Partnerangebot: frisch gewaschene und gebügelte Arbeitskleidung, vergünstigter Kaffee und täglich wechselndes Mittagsmenü, kostenlose Parkplätze, sehr gute Verbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Bist Du neugierig geworden? Mario Steinbach Mitglied der Geschäftsleitung Tel: 0911 998955-23 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: 3447/MS
Bei unserem renommierten Kunden in Nürnberg , einem führenden Unternehmen im Bereich der Gebäude- und Anlagentechnik, bietet sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese spannende Perspektive als Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) im Rahmen einer direkten Personalvermittlung . Unser Mandant setzt seit über 100 Jahren erfolgreich Projekte um, die höchsten technischen Ansprüchen gerecht werden. Er zeichnet sich durch eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie innovative Technologien aus. Bewirb Dich jetzt und werde Teil dieses zukunftsorientierten Unternehmens! Deine Aufgaben Bearbeiten der laufenden Buchhaltung Durchführen des Mahnwesens und des Zahlungsverkehrs Erstellen der USt-Voranmeldung und weiterer statistischer Meldungen Abstimmen der Konten und Bilden von Rückstellungen Bearbeiten der Bankbuchhaltung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Fundierte steuerliche Kenntnisse insb. in der Umsatzsteuer Routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen und einem gängigen ERP-System wie SAP Hohe Dienstleistungsorientierung und eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Deine Benefits Kompetente Beratung zu Deinem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Deine Ziele im Fokus Unbefristeter Arbeitsplatz in einem krisensicheren Umfeld Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen 30 Tage Urlaub Kollegiales 10-köpfiges Team inkl. Teambuilding-Maßnahmen Von Wertschätzung geprägtes Betriebsklima Spannende Weiterqualifizierungsmaßnahmen Firmenevents Bike Leasing U.v.m. Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annika Müller bewerbung.nuernberg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911 21442118
Wir suchen Sie als Grundschullehrer (m/w/d) für Frankfurter Kitas Sie möchten verschiedene pädagogische Konzepte kennenlernen, ein starkes Team an Ihrer Seite haben und dort ansetzen, wo die Entwicklung der Kinder entscheidend geprägt werden kann? Als Grundschullehrer (m/w/d) sind Sie Experte in Bildungsfragen der Primärstufe und können diese Erfahrung ebenso im Kita-Alltag einbringen. Bewerben Sie sich jetzt und erhalten als alternative zur Schule, Einblicke in eine Kita in Frankfurt am Main. Ihre Perspektive: Einen attraktiven und fairen Stundenlohn ab 20€ in Anlehnung an TVÖD Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit PERMACON öffnet Ihnen Türen zu neuen Einrichtungen verschiedener Träger in ganz Frankfurt Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme des Deutschlandtickets Erfahrungsaustausch im PERMACON Kita-Team und individuelle Coachings Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops (bspw. im Bereich Mode, Mobilfunk oder Reisen) Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt Ihre Aufgaben: Sie fördern die Kinder im Krippen-, Kindergarten- oder Vorschulbereich Sie begleiten die Kinder liebevoll und konsequent und bauen eine pädagogische Beziehung auf Sie entwickeln und konzipieren eigene Angebote Sie lassen Ihre Erfahrungen und Ihr Wissen aus Ihrem Studium einfließen und geben Frühkindlichen Bildungsprozessen einen Rahmen Sie berücksichtigen das Konzept der jeweiligen Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Ihre Qualifikation: Sie sind Grundschullehrer (m/w/d) und haben ein Master of Education, das 1. und 2. Staatsexamen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind herzlich, engagiert, offen und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert ein Sie agieren als vertrauensvolle Bezugsperson Ihr Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T : 069 13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Das Großunternehmen, mit Sitz in Augsburg, ist im Bereich der mechanischen Verfahrenstechnik weltweit tätig. Die Firma ist führender Technologieanbieter mit ca. 400 Mitarbeitern am Stammsitz Augsburg. Dort erfolgt die Entwicklung, Fertigung und Installation von Maschinen und Anlagen für die Verfahrenstechnik und die Folienextrusion. Werden Sie Teil des Unternehmens als Maschinenbediener (m/w/d) . DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie bedienen Zerkleinerungsmaschinen, Brennschneideanlagen oder Poliermaschinen Sie übernehmen die Durchführung diverser Versuche an Maschinen und Anlagen Sie lesen Rüstpläne und setzen diese um Sie unterstützen bei allen anfallenden Metallarbeiten und dokumentieren die Prozesse DAS BRINGEN SIE MIT: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder entsprechend Berufserfahrung im Metallbereich Sie haben bereits Berufserfahrung mit der Maschinenbedienung sowie Metallbearbeitung Sie haben idealerweise Kenntnisse im Umgang mit einer Schneide- oder Laseranlage Sie sind bereit zur Arbeit im Schichtbetrieb WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Sortierung: