Verkehrslärmschutzingenieur - Lärmschutz / Immissionsschutz / Projektleitung (m/w/d)
Workwise GmbH - 99084, Erfurt, DE
Über INVER - Ingenieurbüro für Verkehrsanlagen GmbH Wir sind ein in Thüringen ansässiges und deutschlandweit tätiges Unternehmen mit über 40 Mitarbeitern und 70-jähriger Erfahrung. Unsere Kernkompetenzen sind die Planung und Beratung in den ingenieurtechnischen Leistungen des Straßenwesens. Unser Firmensitz befindet sich in der Landeshauptstadt Erfurt. Durch die verkehrsgünstige Lage in der Mitte von Deutschland erschließen wir Aufgaben und Tätigkeitsfelder bundesweit auf kurzem Wege. Die Konzentration der Mitarbeiter an einem Ort ermöglicht einen unkomplizierten Austausch zwischen den verschiedenen Fachbereichen. Davon profitiert unsere Arbeit. Das Bürohaus nahe des Doms bietet ein angenehmes Umfeld für unsere Mitarbeiter. In unserem Team herrscht ein ausgewogenes Verhältnis zwischen langjähriger Erfahrung und zukunftsorientiertem Denken in einem sozialen Miteinander. Was erwartet Sie? Sie planen und erstellen schalltechnische Unterlagen zur Ermittlung des Bedarfs an Lärmschutzanlagen Sie bearbeiten überschlägige Luftschadstoffuntersuchungen Sie ermitteln und wickeln passive Lärmschutzmaßnahmen an einzelnen Gebäuden ab Sie sind Projektleiter:in für schalltechnische Untersuchungen und kommunizieren mit unseren Auftraggebern, wie Behörden und Ämter Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein Hochschulabschluss (Diplom, Master, Bachelor) in der Fachrichtung Verkehrsingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Verkehr, Transport und Logistik, Bauingenieurwesen oder Stadtplanung Sie bringen mindestens 1 Jahr fundierte Berufserfahrung mit Sie zeichnen sich durch Team- und Kommunikationsfähigkeit (Deutsch C1) aus Sie besitzen anwendungsbereite Kenntnisse im Bereich Immissionsschutz und der rechtlichen Grundlagen zur Lärmvorsorge und Lärmsanierung Sie haben Kenntnisse bezüglich der Standard- und fachspezifischen Software, wie z.B. LISA Software Sie besitzen eine Fahrerlaubnis Klasse B Was bieten wir Ihnen? 28 Urlaubstage Attraktive Vergütung und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice - welche sich nach Ihren aktuellen Aufgaben und Wissenstand richten Digitale Arbeitszeiterfassung mit Überstundenausgleich nach individueller Reglung Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten ("Work-Life-Balance") – das Arbeiten in Teilzeit ist möglich und individuell abzustimmen Eine intensive Unterstützung bei der Einarbeitung - damit Sie schnell bei uns und in Ihrer Arbeit ankommen Entwicklungsmöglichkeiten und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Zugang zu Fortbildungsliteratur und Onlineschulungen Zentrale Bürolage und eine gerade modernisierte Arbeitsumgebung Je nach Position stellen wir Ihnen einen Dienstwagen, allen Mitarbeitenden steht unser Fahrzeugpool zur Verfügung Soziale Leistungen, wie z.B. Zuschüsse für Kinder, betrieblichen Altersvorsorge, Arbeitsplatzbrille Betriebliches Gesundheitsmanagement Teamevents wie Firmenläufe, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge Optimale Anbindung an den ÖPNV Abwechslungsreiche Aufgaben Ein tolles Arbeitsklima in einem soliden und zukunftssicheren Unternehmen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Verkehrslärmschutzingenieur - Lärmschutz / Immissionsschutz / Projektleitung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Filialleiter (m/w/d)
Action - 93354, Siegenburg, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Elektrotechniker - Wartung / Instandhaltung / DGUV 3 (m/w/d)
Workwise GmbH - 79108, Freiburg im Breisgau, DE
Über Taifun-Tofu GmbH Wir stellen seit 1987 hochwertige Tofuspezialitäten in Bio-Qualität her. Täglich setzen sich rund 320 Mitarbeiter für gesunde und nachhaltig produzierte Lebensmittel ein. Alle verwendeten Zutaten sind rein pflanzlich und stammen zu 100% aus kontrolliert biologischem Anbau. Wir engagieren uns besonders für die Themen Regionalität, ökologische Landwirtschaft und gentechnikfreie Erzeugung sowie im Bereich der Gemeinwohlökonomie. 1997 initiierte Taifun in Kooperation mit heimischen Landwirten den regionalen, biologischen Vertrags-Sojaanbau entlang des Oberrheins. Eine Initiative, die mittlerweile europaweit Früchte trägt - 100% der Taifun-Sojabohnen stammen von Vertragsbauern aus Deutschland und Europa. Auch sonst ist Taifun innovativer Vorreiter und setzt Maßstäbe: Ende der 1990er Jahre wurden wir als erstes Unternehmen in Freiburg Öko-Audit zertifiziert. Im Jahr 2005 erhielten wir zudem den "Innovationspreis für den Mittelstand". 2016 waren wir für den Umweltpreis und den Nachhaltigkeitspreis nominiert. Taifun-Produkte werden europaweit im Naturkostfachhandel angeboten. Was erwartet dich? Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit sowie die Einhaltung der geltenden Standards Überwachung und Durchführung von vorbeugenden Wartungsarbeiten an Produktions- und gebäudetechnischen Anlagen Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an mechanischen, elektrischen und steuerungstechnischen Systemen Mitarbeit bei der Umsetzung technischer Kapazitätserweiterungen, einschließlich mechanischer Anpassungen, Elektroinstallationen und der Installation sowie Optimierung von Neuanlagen Durchführung von Prüfungen und Instandhaltungsmaßnahmen an elektrischen, mechanischen und Komponenten Prüfung der ortsveränderlichen und ortsfesten Elektrogeräte gemäß DGUV 3 Dokumentation durchgeführter Wartungs- und Reparaturarbeiten Arbeit in 3-Schichtsystem Was solltest du mitbringen? Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Anerkannten Ausbildungsberuf mit Schwerpunkt Elektrotechnik Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Teamfähigkeit, Flexibilität und eine selbstständige Arbeitsweise Was bieten wir dir? Sichere und unbefristete Anstellung Pünktliche und attraktive Vergütung Zuschuss zur Regiokarte oder dem Deutschlandticket Hansefit und JobRad Kantine mit vegetarischen Mittagessen in Bio-Qualität zu günstigen Preisen Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte Sonderzuwendungen für die Geburt Deines Kindes Zur Bewerbung Unser Jobangebot Elektrotechniker - Wartung / Instandhaltung / DGUV 3 (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie das freundliche Gesicht am Empfang? – Starten Sie jetzt als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in einer internationalen Wirtschaftskanzlei! Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Frankfurt suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Empfangsmitarbeiter (m/w/d) ". Aufgaben Als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) stellen Sie ein professionelles und serviceorientiertes Auftreten des Empfangsbereichs sicher Dabei sind Sie erster Ansprechpartner für Gäste, Mandanten und Mitarbeitende – persönlich am Empfang, am Telefon sowie per E-Mail Sie koordinieren die Buchung von Konferenzräumen, Besucherbüros und Parkplätzen und behalten stets den Überblick über Raumbelegung und Zeitpläne Darüber hinaus betreuen und bewirten Sie interne sowie externe Meetings und unterstützen bei der Organisation von Veranstaltungen Die Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost, die Verwaltung von Zugangskarten sowie gelegentliche Unterstützung des Sekretariats runden Ihr Aufgabenprofil ab Qualifikation Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Empfangsmitarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit – z. B. aus dem Office-, Dienstleistungs- oder Veranstaltungsbereich Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im Empfangsbereich einer Kanzlei, Unternehmensberatung, Hotellerie oder eines gehobenen Unternehmensumfelds Sie zeichnen sich durch exzellente Umgangsformen sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung und Diskretion aus Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Benefits Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung Work - Life-Balance: Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag sowie 30 Tage Urlaub Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte Modernes Umfeld : Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften im Herzen Frankfurts Weiterentwicklung : Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sport - und Gesundheitsförderung: im Rahmen eines Wellpass und Bike-Leasing warten auf Sie Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Fynn Meyer gerne unter 089 954 287 107 zur Verfügung.
Schreiner / Tischler / Holzmechaniker (m/w/d)
Maier Holztec GmbH - 72770, Reutlingen, DE
Ihre berufliche Zukunft bei uns: Die häussermann Gruppe mit den Unternehmen häussermann, Kosche, Mirako und Maier Holztec ist eine dynamische und stetig wachsende Technologiegruppe mit über 300 Mitarbeitern an 4 Standorten im Segment massiver Nadel- und Laubholzprodukte, Holzwerkstoffe und WPC. Für unsere Kunden im In- und Ausland produzieren wir nachhaltige Holzprodukte für Fassade, Terrasse und den Innenausbau. Unsere Produkte finden Sie im Holzgroß- und Fachhandel und in Baumärkten sowie in der Fertighaus- und Holzindustrie. Für unseren Standort in Reutlingen suchen wir zur Unterstützung für unseren Produktionsbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schreiner / Tischler / Holzmechaniker (m/w/d) Als Schreiner / Tischler / Holzmechaniker (m/w/d) sind Sie bei uns für die eigenständige Produktion und Instandhaltung an den Maschinen verantwortlich. Ihre Aufgaben: Sie bedienen unsere hochwertigen Produktions- oder Kehlanlagen (Weinig) Sie sind verantwortlich für die eigenständige Produktion und Instandhaltung an den Maschinen und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher Sie schärfen die Fräswerkzeuge auf einer modernen Anlage als erste Kontrollinstanz achten Sie mit gängigen Messmitteln die Ergebnisse Ihrer Arbeit und sorgen für eine hohe Qualität unserer Produkte Sie verfügen über: idealerweise Berufsausbildung zum Schreiner / Tischler / Holzmechaniker (m/w/d), aber auch Quereinsteiger mit Erfahrungen sind sehr willkommen! technisches Verständnis sowie manuelles Geschick und Freude am Umgang mit Produktionsmaschinen Kenntnisse in Bezug auf Dia – HM-Fräswerkzeuge Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit und eine überlegte Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Kommunikative Deutschkenntnisse Wir bieten: einen sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Freiräume für Eigeninitiative und zur persönlichen Weiterentwicklung Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Kontakt: Wenn Sie sich für diese herausfordernde Aufgabe interessieren, freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. bewerbung@haeussermann-gruppe.de 02245/66-18 Maier Holztec Reutlingen, Personalleitung, Frau Julienne Thauer, Brühlstraße 84, 72770 Reutlingen www.maier-holztec.de
Versicherungskaufmann / Finanzberater (m/w/d ) im Bereich Autohäuser
FG FINANZ-SERVICE Aktiengesellschaft - 66822, Lebach, DE
Willkommen in der Pole Position – Ihr neuer Vertriebsweg im Autohaus! Wir haben das Vertriebskonzept für Autohäuser revolutioniert und setzen neue Maßstäbe! Über unseren Zugang zu Autohäusern bieten wir Ihnen perfekte Bedingungen, um Neukunden zu gewinnen – einfach, effizient und erfolgreich. Ihre Chance, Vertrieb neu zu erleben: 70 % Erfolgsquote: Dank unserer innovativen Beratungstechnologie erzielen wir außergewöhnliche Durchdringungsraten in Autohäusern. Leichter Kundenzugang: Sie profitieren von einer unkomplizierten und harmonischen Abwicklung. Täglich neue Kunden: Wir generieren kontinuierlich Neukunden – direkt für Sie! Riesiger Produktpool: Über 180 Gesellschaften von A wie Allianz bis Z wie Zurich – gerade im KFZ-Bereich nahezu unschlagbar. Mindestvoraussetzung: Eine Registrierung nach § 34d – und los geht’s! Das bieten wir Ihnen: ✅ Neukunden im Überfluss: Ein ständiger Fluss von Interessenten über unsere Autohaus-Kooperationen ✅ Top-Vergleiche: Zugriff auf alle relevanten KFZ-Tarife für die optimale Kundenberatung ✅ Flexibilität: Auf Wunsch ein Arbeitsplatz direkt im Autohaus ✅ Support vor Ort: Unsere Unterstützung lässt Sie glänzen – wir sind an Ihrer Seite Das macht Sie aus: ✅ Sie suchen eine unternehmerische Herausforderung mit klaren Perspektiven ✅ Sie schätzen ein professionelles Umfeld, das Ihre Karriere gezielt fördert ✅ Sie wollen überdurchschnittliche Karriere- und Einkommenschancen ✅ Sie sind bereit, eigene Vertriebsziele zu entwickeln und umzusetzen Ihr Profil: ✅ Erlaubnis gemäß § 34 d gerne auch mit §34 i, f, oder c ( Banken, Immobilien, Versicherungen ) ✅ Oder Erfahrung als Finanzberater bzw. Finanzdienstleister (w/m/d) Warum warten? Ihre Karriere startet hier! Klingt spannend? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf und schicken Sie Ihre Kurzbewerbung. Der Bewerbungsprozess ist unkompliziert und schnell – ganz ohne sofortigen Lebenslauf. Wir garantieren eine Antwort innerhalb von 48 Stunden. Starte jetzt deinen Weg zu uns!
Payroll Specialist (m/w/d) – 50.000 € Jahresgehalt
DIS AG - 38100, Braunschweig, DE
Standort: Braunschweig | Gehalt bis 54.000 € | Hybrides Arbeiten möglich Im Auftrag eines renommierten Unternehmens in Braunschweig suchen wir Sie als Payroll Specialist (m/w/d) zur direkten Festanstellung. Die Stelle ist für zunächst 2 Jahre ausgelegt, mit der Möglichkeit auf Verlängerung / Entfristung. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung der Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaftsdaten Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Krankenkassen und Behörden Erstellung von Reports mit SAP HR für interne und externe Ansprechpartner Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit SAP, ProAlpha oder Datev Kenntnisse im elektronischen Meldeverfahren Mindestens verhandlungssichere Deutschkenntnisse Eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise Das erwartet Sie Direktvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber der Region Attraktives Jahresgehalt von ca. 50.000 € und 30 Tage Urlaub Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Jobticket, Jobrad, Hansefit-Mitgliedschaft Betriebskantine mit gesunder Verpflegung Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Neumann braunschweig-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Campestrasse 14 38102 Braunschweig Telefon: +49 531/239260
Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6791664 Beraterkontakt +491621309983
Projektmanager - Parkplatzplanung / KPI / Koordination (m/w/d)
Workwise GmbH - 81379, München, DE
Über Wemolo GmbH Wir betreiben eine der führenden Parking-Plattformen in Europa und digitalisieren die traditionelle Branche der Parkraumbewirtschaftung. Unsere Formel ist einfach: Ein motiviertes Team mit Fokus auf Technologie und Kundenfreundlichkeit sowie hohe Ambitionen treiben uns zu Erfolgen und schnellem Wachstum. Bist du dabei? Was erwartet dich? Technische Planung: Du bist verantwortlich für die technische Planung unserer Parkplätze Koordinierung: Du steuerst interne und externe Ressourcen zur Sicherstellung des Projektfortschritts und arbeitest eng mit verschiedenen Teams im Operations-Bereich und darüber hinaus zusammen Installationsplanung: Du planst Installationen und Instandhaltung und zeigst Kreativität bei der Lösung aller vor Ort auftretenden Probleme Kundenmanagement: Du bist die technische Ansprechperson für deine Projekte und koordinierst mit dem Kunden eine reibungslose Installation / Inbetriebnahme Kontinuierliche Verbesserung: Du hinterfragst den Status quo und sorgst für eine kontinuierliche Prozessoptimierung Reporting: Du berichtest regelmäßig KPIs an Tim, deinem zukünftigen Team Lead und arbeitest eng mit verschiedenen Teams zusammen Was solltest du mitbringen? Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der (technischen) Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Experience: Du bringst mind. 1-3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement oder Operations-Bereich mit Technische Affinität: Du verfügst über räumliches Denkvermögen, einen technischen Sachverstand und über eine "Hands-on" Mentalität Arbeitsweise: Analytisches Denken sowie strukturiertes und gründliches Arbeiten zählen zu deinen Stärken Think out of the box: Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und überzeugst durch deine Proaktivität und durch dein lösungsorientiertes Denken Aufgeschlossene Persönlichkeit: Du hast ein sicheres Auftreten in der Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern Sprachkenntnisse: Dein Deutsch ist auf C2 Niveau und auf Englisch kommunizierst du verhandlungssicher. Was bieten wir dir? Flexibilität: Mit unserem hybriden Arbeitsmodell kannst du deinen Arbeitsrhythmus individuell gestalten und mit deinem Team an unseren Anchor-Days (Dienstag bis Donnerstag) Zeit im Office verbringen Workation: Arbeite an inspirierenden Orten während deiner Workation für frische Impulse Mobilitätszuschuss: Du hast die Wahl zwischen Bike Leasing oder einem Fahrtkostenzuschuss Sicherheit: Deine Arbeitsplatzsicherheit wird durch unser profitables Geschäftsmodell gewährleistet Messbare Ziele: Mit unseren OKRs ist dein Einfluss auf unseren Produkt- und Unternehmenserfolg direkt messbar Events: Feiere gemeinsam unsere Erfolge bei unseren legendären Teamevents und OKR-Partys Verpflegung: Frischer Kaffee aus unserer Siebträgermaschine rund um die Uhr für deine Energie und Produktivität. Entdecke die Vielfalt von Bella&Bona, unserer Online-Kantine, bediene dich an unserem Obstkorb oder frühstücke an der Müslibar Gesundheit: Halte dich fit und trainiere mit EGYM Wellpass oder Urban Sports Club in über tausend Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland Development: Nutze unsere Sprachkurse oder Inhouse-Kurse, um neue Fähigkeiten zu erlernen Equipment: Entscheide selbst über dein eigenes Equipment, um effizient und komfortabel zu arbeiten Dresscode: Kleide dich so, wie du dich am wohlsten fühlst Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektmanager - Parkplatzplanung / KPI / Koordination (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Elektroniker für Mess- und Regeltechnik (m/w/d) - bis 5300 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 07545, Gera, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Installation und Inbetriebnahme Sie sind verantwortlich für die Installation und Inbetriebnahme von Mess-, Steuer- und Regelanlagen in unterschiedlichen Industriebereichen. Wartung und Instandhaltung Sie führen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an MSR-Systemen durch, stellen deren Funktionsfähigkeit sicher und sorgen für die Einhaltung der technischen Standards. Fehleranalyse und -behebung Bei auftretenden Störungen und Defekten an MSR-Anlagen analysieren Sie die Ursachen und beheben diese zuverlässig. Optimierung von Anlagen Sie arbeiten aktiv an der Optimierung von Mess- und Regeltechniksystemen und tragen so zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung von Betriebskosten bei. Erstellung von Dokumentationen Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen sowie Wartungsprotokolle, um eine lückenlose Nachverfolgbarkeit der durchgeführten Arbeiten sicherzustellen. Projektunterstützung Sie unterstützen bei der Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im Bereich der MSR-Technik. Kundensupport Bei Bedarf unterstützen Sie unsere Kunden bei technischen Anfragen und führen Schulungen zur Bedienung von MSR-Systemen durch. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossene Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung als Elektroniker für Mess- und Regeltechnik, Mechatroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Technische Kenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Elektronik, Messtechnik und Regeltechnik und sind mit den gängigen Steuerungs- und Automatisierungssystemen (z. B. SPS) vertraut. Analytische Fähigkeiten: Sie können technische Probleme schnell und präzise identifizieren und entsprechende Lösungen erarbeiten. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Sie arbeiten gerne im Team und können komplexe technische Sachverhalte verständlich an Kollegen oder Kunden kommunizieren. Flexibilität und Reisebereitschaft: Sie sind bereit, bei Bedarf auch Außeneinsätze zu leisten. Führerschein: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, da gelegentliche Reisen zu den Einsatzorten erforderlich sein können.
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