Die Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH (SWEG) ist mit mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines der größten Verkehrsunternehmen im südwestdeutschen Raum. Als moderner Arbeitgeber bieten wir dir einen sicheren Job mit besten Zukunftsaussichten. Stelle jetzt deine beruflichen Weichen in Richtung Erfolg und bewirb dich bei uns! Deine Aufgaben Gültige Fahrerlaubnis der Klasse D Verantwortungsbewusstsein und Umsicht Freude am Umgang mit Menschen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bringst Du mit Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten Tarifliche Bezahlung Vorausschauender Dienstplan Kostenlose Dienstkleidung Tarifliche Sonderleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen Weitere Benefits, wie z. B. Jobbike, Gesundheitsförderung So bewirbst Du dich Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne, bevorzugt über das Onlineformular. Für Fragen steht Ihnen Frau Schwendemann unter Tel. 078 21 / 27 02 - 40 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Das PIERDREI Hotel HafenCity Hamburg mit seinen 212 Zimmern unterscheidet sich durch sein einzigartiges Konzept schon auf den ersten Blick von allen anderen Hotels dieser Welt. Neben dem Hotel warten der Dachgarten, ein Campingplatz, die Hafenbühne, ein Restaurant und ein Premiumkino auf seine Gäste und machen jeden Aufenthalt zu einem ganz besonderen Erlebnis und das ganze Haus zu einem wahren Traumhaus. Es sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die das Haus erst mit Leben füllen und so durch ihre eigene Persönlichkeit und Geschichte Teil von etwas ganz Besonderem werden können. Wir suchen für das PIERDREI zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Sales & Marketing Manager (m/w/d) in -Vollzeit- . Aufgaben Deine Aufgaben – strategisch, vertriebsstark & markenbewusst Als Senior Sales & Marketing Manager (w/m/d) bist du zentraler Impulsgeberin für den Vertrieb unseres Hauses und verantwortest gemeinsam mit deinem Team die erfolgreiche Weiterentwicklung unserer Marke(n). Du setzt klare Schwerpunkte im Bereich Sales & Business Development und stellst sicher, dass Marketingmaßnahmen optimal zur Vertriebsstrategie passen. Es erwarten dich folgende Aufgaben: Teamführung & Weiterentwicklung Führung, Motivation und Entwicklung unseres 2-köpfigen Sales & Marketing Teams (Marketing Manager Content Creation & Marketing & Sales Analyst) sowie temporär unserer Auszubildenden Klare Fokussierung auf Sales-Aktivitäten, während das Team den Marketing-Schwerpunkt verantwortet Förderung einer offenen, kreativen und ergebnisorientierten Arbeitskultur Vertrieb & Marktpräsenz Aktive Akquise, Betreuung und Entwicklung von Firmenkunden, Eventplanern, Partnern und Netzwerk-Kontakten Proaktiver Verkauf unserer PIERDREI-Welten: Hotel, KITCHENS Restaurant, THREE Fingers Bar, HAFENBÜHNE, MOON 46, RACKER ROOM und Sonderprojekte Repräsentation des Hauses bei Business- und Kulturveranstaltungen, Branchenevents, Sales Stammtischen und HSMA-Aktivitäten Entwicklung, Planung und Durchführung von Kundenveranstaltungen, FamTrips sowie regelmäßigen Hausführungen für Gäste, Partner und Presse Strategische Markenführung & Sales-Unterstützung Enge Abstimmung mit dem Marketing-Team zur zielgerichteten Weiterentwicklung der Markenstrategie Sicherstellung, dass alle Marketingmaßnahmen (online & offline) vertriebsorientiert aufgesetzt sind Entwicklung von Vertriebspräsentationen, Angebotsunterlagen und verkaufsunterstützenden Materialien Performance & Kampagnensteuerung Verantwortung für zielgerichtete Vertriebs- und Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit dem Team Nutzung von Analysen und Kennzahlen (u.a. Google Analytics, Revinate) zur Optimierung von Maßnahmen Entwicklung von Printmedien, Präsentationen und weiteren Kommunikationsmitteln gemeinsam mit externen Partnern Networking & Beziehungsmanagement Aufbau und Pflege eines relevanten Netzwerks in Hamburg und Umgebung Präsenz auf Messen, Branchentreffs und relevanten Events zur aktiven Marktbearbeitung Betreuung und Organisation von Foto- und Videoproduktionen sowie externen PR-Aktivitäten Social Media & Reputationsmanagement Strategische Steuerung der Social Media Kommunikation in Abstimmung mit dem Team Nutzung von Revinate für Reputationsmanagement, Newsletter-Kampagnen und Kundenbindung Zusammenarbeit & Schnittstellenmanagement Enge, bereichsübergreifende Abstimmung mit allen Abteilungen des Hauses Steuerung externer Agenturen, Kreativpartner und Dienstleister Vertretung innerhalb des Sales & Marketing Teams während Urlaubszeiten Kurz gesagt: Du bist Netzwerkerin, Vertriebsexpertin und Markenbotschafter*in in einer Person – mit Fokus auf aktiven Sales und klarer Teamführung. Dein Know-how und deine Leidenschaft für den Vertrieb sorgen dafür, dass das PIERDREI seine Marktposition weiter ausbaut und Gäste sowie Partner begeistert. Qualifikation Wir suchen motivierte, aufgeschlossene, neugierige und kommunikative Kolleginnen und Kollegen, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns ein neues Kapitel Hotellerie aufzuschlagen und mitzugestalten: Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie und darauf aufbauende mehrjährige Erfahrung im Bereich Sales & Marketing in der Hotellerie ist zwingend erforderlich Betriebswirtschaftliches Verständnis & Interesse Sehr gute Textsicherheit in Deutsch und Englisch Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Protel, HotelNetSolutions, Bildbearbeitungsprogramme, CMS- und CRM-Software) Gast-, Kunden- & Serviceorientierung Einsatzbereitschaft, Dienstleistermentalität und Teamgeist Kommunikationsstärke, Kreativität und Humor Benefits Nur im PIERDREI: 3 Tage mehr frei (Basisurlaubstage nach Manteltarifvertrag plus 3) Übertarifliche Bezahlung 50% Sonntagszuschlag und 100% Feiertagszuschlag Firmenhandy Elektronisches Zeiterfassungssystem sowie Überstundenausgleich in Freizeit Täglich frische Mahlzeiten Kostenfreie HVV Proficard Family & Friends Rate für Übernachtungen und 30% Mitarbeiter-Rabatt in unserem KITCHENS Restaurant und der THREE Fingers Bar Corporate Benefits Programm bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM Sonderkonditionen im Miniatur Wunderland und im Schmidts Tivoli Teamgeist, Zusammenhalt und eine offene Kommunikation spielen bei uns eine große Rolle Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist dabei? Prima, wir freuen uns auf Dich! Wenn Du das Gefühl hast, dass genau jetzt die ZEIT FÜR NEUE PERSPEKTIVEN gekommen ist, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deines Gehaltswunsches.
Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen? Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen? Das erwartet dich Ausbau der betrieblichen Altersversorgung mit aktiver Unterstützung bei der Zielerreichung im Bereich Leben Schulung und fachliche Begleitung der Lebensspezialistinnen und -spezialisten Zentrale und dezentrale Vertriebsmaßnahmen – von Kundenpräsentationen bis zur operativen Planung – gehören zum abwechslungsreichen Arbeitsalltag Analyse von Markt- und Rahmenbedingungen sowie Beratung der bAV-Vertriebsleitung hinsichtlich strategischer Geschäftsentwicklung Überwachung von Geschäftsprozessen und Maßnahmen zur Einhaltung interner Richtlinien, Geschäftsanweisungen und Compliance-Vorgaben Projekte, bereichsübergreifende Zusammenarbeit und die Vorbereitung strategischer Entscheidungen sind Teil des vielfältigen Aufgabenbereichs Die Einhaltung von Richtlinien und die Optimierung bestehender Prozesse sorgen für Qualität und Sicherheit im Tagesgeschäft Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungsfachmann/-frau (BVV), Versicherungskaufmann/-frau mit entsprechender Erfahrung, ein (Fach-)Hochschulstudium im Versicherungsbereich oder eine vergleichbare Qualifikation im Bankenvertrieb mit nachweislicher bAV-Erfahrung Mehrjährige erfolgreiche Vertriebstätigkeit im Versicherungsaußendienst mit dem Schwerpunkt betriebliche Altersvorsorge Fundierte Kenntnisse in allen Durchführungswegen der betrieblichen Altersvorsorge (Direktzusage, Unterstützungskasse, Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfonds) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Durchführung von Markt- und Bestandsanalysen sowie zur Ableitung zielgerichteter Maßnahmen Bereitschaft zu regionaler Reisetätigkeit im Rahmen der Gebietsverantwortung Diese Stelle ist IDD-relevant. Die Insurance Distribution Directive (IDD) richtet sich als Vertriebsrichtlinie an alle Personen, die am Vertrieb von Versicherungen beteiligt sind. Bei Einstellung benötigen wir gem. § 48 VAG deine Erklärung zu deiner Zuverlässigkeit und deinen Vermögensverhältnissen sowie den Nachweis deiner angemessenen Qualifikation. Das bieten wir dir Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Balance zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und von zu Hause auszugestalten Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und teamübergreifende Zusammenarbeit fördert Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits Z usätzliche Informationen ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (narine.baghiryan@zurich.com) um die potenziellen Möglichkeiten zu besprechen. Arbeitsort: Bayern Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit Narine Baghiryan freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal ("Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen. Willkommen in deiner Zukunft 55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter! https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Unterstützung bei MES-Auswahlprojekten: Du berätst unsere Kunden bei der Auswahl geeigneter Manufacturing Execution Systems (MES) mit Schwerpunkt auf Siemens Opcenter und begleitest sie auf ihrem Weg zur digitalen Transformation. Anforderungsanalyse: Du erfasst und analysierst die spezifischen Anforderungen unserer Kunden an das MES und erstellst detaillierte Fachkonzepte für die Implementierung von Siemens Opcenter. Projektumsetzung: Du leitest Einführungs- und Systemintegrationsprojekte für Siemens Opcenter und stellst sicher, dass die Lösungen optimal in die bestehende IT-Landschaft unserer Kunden integriert werden. Workshops und Schulungen: Du moderierst Kundenworkshops, präsentierst Ergebnisse vor dem Management und unterstützt Key-User dabei, die Software effektiv zu nutzen. Presales-Unterstützung: Du unterstützt unser Vertriebsteam fachlich bei der Gewinnung neuer Projekte im Bereich MES und Siemens Opcenter. DEIN PROFIL Fundierte Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung mit Digital Manufacturing sammeln und hast Erfahrung in der Beratung, Entwicklung oder Implementierung von MES/MOM-Systemen – besonders mit Siemens Opcenter. Opcenter Execution: Du hast fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Anpassung für diskrete Fertigung oder Pharmaproduktion. Opcenter APS: Du nutzt Advanced Planning and Scheduling zur Optimierung von Produktionsprozessen. Opcenter X: Du kennst die cloudbasierte, modulare SaaS-Lösung und wendest sie sicher an. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Senior Associate / Leitung Aviation (m/w/d) Referenz 12-222177 Für eine international tätige Wirtschaftskanzlei mit besonderem Fokus auf den Bereich Luftverkehrsrecht suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung einen erfahrenen Senior Rechtsanwalt zur Übernahme der Leitung des Bereichs Aviation am Standort Frankfurt am Main. Die Kanzlei zählt zu den führenden Akteuren im europäischen Markt der Luftfahrtbranche und betreut namhafte Mandanten in komplexen wirtschafts- und zivilrechtlichen Fragestellungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior Associate / Leitung Aviation (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien und ein kollegiales, dynamisches Team Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage in Frankfurt am Main Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit Attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen wie Deutschlandticket, Barista-Service & mehr Vielfältige Weiterentwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Regelmäßige Networking-Events und ein ausgeprägter Teamspirit Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Leitung des Aviation-Teams Verantwortung für die Prozessführung, insbesondere im Bereich Zivilprozessrecht Betreuung und Entwicklung von Nachwuchsjuristen und Legal Professionals Aufbau und Pflege langfristiger Mandantenbeziehungen im internationalen Kontext Weiterentwicklung interner Strukturen sowie aktive Mitwirkung bei der Geschäftsausweitung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Langjährige Berufserfahrung im Zivilprozessrecht, idealerweise in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei Erste oder fundierte Führungserfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an europarechtlichen und luftverkehrsrechtlichen Themen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 100.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lamia Farahat (Tel +49 (0) 69 96876-204 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222177 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Über uns Einer unserer Partner sucht am Standort in Essen einen Product Owner (m/w/d ) zur unbefristeten Festanstellung . Aufgaben Verantwortung für die Weiterentwicklung und Steuerung KI-basierter Plattformlösungen als technische und organisatorische Grundlage für Entwicklung und Betrieb von KI-Anwendungen Abstimmung mit angrenzenden Fach- und Technikeinheiten sowie kontinuierlicher Austausch mit Fachvertretern, insbesondere aus dem Gesundheitswesen Durchführung von Kundenworkshops, Präsentationen und Anforderungsdialogen zur zielgerichteten Weiterentwicklung der KI-Plattform Strukturierte Konsolidierung und Bewertung fachlicher und technischer Anforderungen zur Ableitung innovativer und tragfähiger Lösungsansätze Mitwirkung bei der Positionierung und Vermarktung der Plattformlösungen über geeignete Kommunikationskanäle und Formate Zusammenführung und Priorisierung aller relevanten Informationen im Team zur Planung und Steuerung des operativen Bedarfs Wirtschaftliche Betrachtung der Plattformstrategie inklusive Budgetplanung, Nutzenbewertung und Zielverfolgung Profil Erfahrung in der Rolle als Product Owner, Produktverantwortlicher oder Projektleiter Ausgeprägtes Verständnis für fachliche, technische und organisatorische Zusammenhänge im Plattform- und Infrastrukturbereich Fähigkeit zur strukturierten Priorisierung unter Berücksichtigung von Kundenbedarfen, Stakeholderinteressen und Unternehmenszielen Kenntnisse in agilen Arbeitsmethoden, wirtschaftlichen Steuerungsmechanismen sowie im Bereich Cloud-, KI- und Plattformtechnologien Neugier und idealerweise erste praktische Erfahrungen im Umfeld von Machine Learning, Generativer KI oder modernen Plattformarchitekturen Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ausgeprägte Kundenfokussierung in einem dynamischen Innovationsumfeld Wir bieten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit (ca. 40 % Präsenzzeit) Modernes Shared Office-Konzept Kantine mit abwechslungsreichen, preiswerten Gerichten Kostenlose Parkplätze Regelmäßige Team-Events und Mitbestimmungsmöglichkeiten Urban Sports Club-Mitgliedschaft (Fitness & Sportangebote) Gesundheitsmanagement (Gesundheitschecks, Ernährungsberatung, Fitnessprogramme) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Strukturiertes Onboarding mit interaktivem "Newcomer-Day" Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Sind Sie bereit für neue berufliche Herausforderungen und möchten spannende Perspektiven entdecken? Dann sind Sie bei uns genau richtig ! Für unseren Kunden aus der Dienstleistungsbranche im grünen Sektor mit Sitz in Köln suchen wir eine engagierte Fachkraft (m/w/d) im Controlling . Die Position ist in Vollzeit und im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen ! Ihre Aufgaben Erstellung detaillierter Finanzanalysen, Berichte und Budgetpläne Überwachung und Auswertung der Unternehmenskennzahlen zur Leistungsbewertung Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, insbesondere Finanzen und Geschäftsführung Entwicklung fundierter Handlungsempfehlungen zur Optimierung der finanziellen Lage Analyse und Optimierung von Kostenstrukturen Durchführung von Szenarioanalysen und Erstellung belastbarer Finanzprognosen Unterstützung bei strategischen Planungsprozessen und Entscheidungsfindungen Identifikation von finanziellen Risiken und Potenzialen Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Controllings oder eine vergleichbare Qualifikation Versierter Umgang mit Controlling-Software sowie fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Hervorragende analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Zahlenaffinität Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Attraktives und wettbewerbsfähiges Fixgehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Offene Kommunikation durch regelmäßigen Austausch – telefonisch, digital und persönlich Flache Hierarchien, die Raum für Ihre Ideen schaffen Umfassendes Onboarding für einen optimalen Start Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wertschätzende und vertrauensvolle Begleitung während Ihrer gesamten Tätigkeit Möglichkeit zum Home Office für mehr Flexibilität … und viele weitere attraktive Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773014
Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im Bereich Hochbau und möchten Ihr Fachwissen in einem dynamischen Team einbringen? In dieser Position unterstützen Sie unseren Kunden bei der Kosten- und Massenermittlung funktional ausgeschriebener Hochbauprojekte und begleiten diese aktiv während der Bauphase. Dabei arbeiten Sie eng mit der Bau- und Projektleitung sowie der Kalkulationsabteilung zusammen und übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben, die Ihre Fähigkeiten weiter fördern. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und Sie auf Ihrem beruflichen Weg zu unterstützen – bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Erstellung und Veröffentlichung von Ausschreibungen für Nachunternehmerleistungen sowie aktive Mitwirkung im Vergabeprozess Klärung technischer Fragestellungen und Unterstützung bei der Auswertung von Angeboten Entwicklung von Sondervorschlägen und Optimierungsmöglichkeiten für die jeweiligen Projekte Organisation und Vorbereitung der Baustelle nach Erhalt des Auftrags Unterstützung bei der Abrechnung der Nachunternehmerleistungen und der Erstellung von Nachtragsangeboten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine Ausbildung zum Bautechniker:in, Bauzeichner:in oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung in diesem oder einem ähnlichen Tätigkeitsfeld Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen, CAD-Software sowie gängigen Ausschreibungsprogrammen, idealerweise RIB iTWO Ihre Vergütung Wettbewerbsfähiges Gehalt inklusive betrieblicher Altersvorsorge Möglichkeit zum Bike-Leasing für nachhaltige Mobilität Private Zusatzkrankenversicherung und Gesundheitsservices (z. B. BodyGuard-Check ab 40 Jahren, Grippeschutzimpfung) Zugang zum EGYM Wellpass mit deutschlandweiten Fitnessangeboten Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Work-Life-Balance Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Eva Wöstemeyer Eva.Woestemeyer@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 1522 8377371
Forderungsmanager (m/w/d) Referenz 12-224481 Sie suchen eine neue Herausforderung im Bereich Buchhaltung? Sie möchten gefördert und gefordert werden, Ihr Fachwissen durch berufliche Erfahrungen erweitern? Dann starten Sie mit uns Ihre Karriere im Finanz- und Rechnungswesen! Die Beratung und Vermittlung durch unsere Expertenteams sind für Sie komplett kostenfrei. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag unseres renommierten Kunden mit Sitz in Köln suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Forderungsmanager (m/w/d). Ihre Benefits: Option auf Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Abwicklung des gerichtlichen Mahnverfahrens Einleitung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen Überwachung ausgeklagter Forderungen Überwachung von Zahlungsvereinbarungen Verwaltung der Forderungskonten sowie Bestandsdaten Durchführung von Forderungsanmeldungen innerhalb der Insolvenzverfahren Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Forderungsmanagement Kenntnisse im Bereich Insolvenz- und Mahnverfahren Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Eigenverantwortliche sowie strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Eleni Papaefthimiou (Tel +49 (0) 221 921368-495 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224481 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Einleitung Sie sind Ingenieur mit einer Leidenschaft für Energiesysteme und wollen die Energiewende beschleunigen? Haben Sie Spaß daran, sich mit technischen Details auseinanderzusetzen und Energiesparmaßnahmen zu analysieren? Möchten Sie echte Berufserfahrung in einem innovativen Start-up zwischen Hardware, Softwareentwicklung und Engineering sammeln? Dann kommen Sie zu uns! Aufgaben Sie leiten und koordinieren Installationen - Material, Logistik und Partner vor Ort Sie analysieren die technische Situation vor Ort und entwickeln eine smarte Lösung Sie unterstützen die Weiterentwicklung unserer IoT-Plattform, mit der wir Heizungsanlagen digitalisieren Sie analysieren Energiesysteme auf Basis von Messdaten und entwickeln Optimierungsmaßnahmen Sie unterstützen bei der Angebotserstellung und technischen Dokumentation Qualifikation Sie haben ein Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Energie abgeschlossen und bereits erste Erfahrungen gesammelt Technisches Denken und die Bereitschaft, sich die Hände schmutzig zu machen - sei es beim Verfolgen von Rohrleitungen oder bei der Fehlersuche an einem Gerät Interesse an oder Erfahrung mit Heizungsanlagen, Energietechnik, Elektronik oder Gebäudeinfrastruktur Eine proaktive und selbständige Arbeitsweise mit dem Wunsch, zu lernen und zu wachsen Sie sprechen fließend Deutsch und können sich auch auf Englisch verständigen Bonus: Erfahrung mit IoT, LoRaWAN/Modbus/M-Bus oder Bauprojekten - aber kein Muss Benefits Handlungs- und Gestaltungsfreiheit mit ausgeprägter Fehlerkultur und kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Entwicklungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden, jungen Unternehmen in einer sich rasant wandelnden Branche Herausfordernde und immer größer werdende Projekte im Bereich der Energieeffizienz Inspirierendes Start-up-Leben in einem modernen Büro im Herzen von Prenzlauer Berg Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, internationalen Team Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Super! Schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Motivation und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
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